Psiholozi vjeruju da svake tri godine, potrebno je promijeniti posao. Ukoliko je takav zaključak?
Doista, psiholozi preporučuju za promjenu posla svake tri godine, jer bi u suprotnom osoba steže rutina. A to je veliki utjecaj na rezultat.
Postoje dvije vrste psihološkog izgaranja - nasilni izgaranje i istrošen. Nasilni izgaranje događa s osobom koja radi do iscrpljenosti. Istrošenu izgaranje doživljava osobu koja obavlja dužnosti mu je dosadno.
Promjena radnog mjesta može dovesti do veće plaće u iznosu od petnaest posto ili više. Ako se krećete iz jedne tvrtke u drugu, moguće je u vrlo kratkom vremenu povećati zaradu. Ali to mogu priuštiti samo mlade ljude, a zapravo ljudi u dobi ne mogu često mijenjati radna mjesta - to stvara nepovjerenje.
Mi svi znamo taj osjećaj, kada je potrebno izvršiti dosljedno iste dužnosti. Dakle, promjena posla je dobar tresti.
Preporučujemo uvijek pratiti tržište i da bi mogli na vrijeme za promjenu stručnog smjera. Pokušajte otkriti nešto novo - ići na posao, što prije i mislio da nije.
Znajte da HR zaposlenici su oprezni ljudi koji su se dobrovoljno razrješava dosadašnjem radu. Uostalom, to je i logično - dobar stručnjak nije tako lako pustiti, pa kada govorimo o razlozima za njegovu smjenu, dao broj težak argumenata.
Vi ćete pronaći zanimljive Koliko dana u tjednu na posao
